Preguntas Frecuentes Pensión de Vejez Jubilación en Chile. La Pensión de Vejez en Chile (AFP y PGU) exige 65 años para hombres y 60 para mujeres, e implica un proceso que comienza en la AFP. El monto de la pensión depende de factores como los ahorros, la expectativa de vida y la modalidad elegida, siendo clave la elección entre Retiro Programado (variable y heredable) o Renta Vitalicia (fija e irreversible). La Pensión Garantizada Universal (PGU) es un beneficio estatal adicional para mayores de 65, y se recomienda la Asesoría Previsional para tomar decisiones óptimas sobre la modalidad de pensión. 

Preguntas Frecuentes Pensión de Vejez Jubilación en Chile. 

 

 

¿Cuáles son las preguntas precuentes Pensión de Vejez en Chile? 

Las Preguntas Frecuentes (FAQ) sobre la Pensión de Vejez en Chile suelen agrupar temas relacionados con los requisitos, el proceso de solicitud, la Pensión Garantizada Universal (PGU) y aspectos financieros del sistema de AFP.

A continuación, se presenta un resumen de las preguntas más comunes: 

 

I. Sobre los Requisitos y la Edad de Pensión

 

a.- ¿Cuál es la edad legal para pensionarse por vejez?

 

* Mujeres: 60 años. 

* Hombres: 65 años. 

 

b.- ¿Puedo pensionarme antes de la edad legal?

 

Sí, a través de la Pensión de Vejez Anticipada, siempre y cuando se cumplan requisitos de monto de pensión mínima (por ejemplo, obtener una pensión superior o igual al 70% del promedio de rentas y superior a 12 UF).

 

c.- ¿Qué factores influyen en el monto de mi pensión? 

* Los ahorros acumulados y la rentabilidad obtenida. 

* La expectativa de vida (según la edad al pensionarse). 

* Si tiene beneficiarios de pensión (cónyuge, hijos, etc.). 

* La modalidad de pensión elegida (Retiro Programado o Renta Vitalicia). 

* La existencia de un Bono de Reconocimiento.

 

II. Sobre el Trámite y el Proceso

 

d.- ¿Dónde y cómo se solicita la Pensión de Vejez? 

El trámite se inicia en la AFP a la que el afiliado está adscrito. Puede ser de forma presencial o, en muchos casos, en línea (videollamada o sucursal virtual). 

También se puede solicitar la pensión a través de ChileAtiende (en el caso de pensiones del Instituto de Previsión Social - IPS).

 

e.- ¿Qué documentos se necesitan para solicitar la pensión? 

* Cédula de identidad vigente. 

* Formulario de Solicitud de Pensión (en la AFP/sucursal). 

* Declaración de Beneficiarios, que incluye: 

* Certificado de Matrimonio o Acuerdo de Unión Civil (si corresponde). 

* Certificados de Nacimiento de hijos (menores de 24 años) y/o certificado de invalidez (si corresponde). 

* Otros documentos específicos, como la Resolución de Cese de Funciones (para empleados públicos) o documentos bancarios.

 

 

f.- ¿Cuánto tiempo se demora el trámite? 

El plazo puede variar, pero generalmente se reciben noticias sobre la solicitud en un plazo de 5 días hábiles. La duración Total se puede extender si hay que tramitar un Bono de Reconocimiento o solicitar ofertas de Modalidades de Pensión a través del Sistema de Consultas y Ofertas de Montos de Pensión (SCOMP).

 

g.- ¿Qué es el Certificado de Saldo (CES) y el SCOMP? 

El CES es un documento emitido por la AFP que indica el saldo Total acumulado para el financiamiento de la pensión. 

El SCOMP es el sistema que permite al afiliado consultar y comparar las ofertas de montos de pensión ofrecidas por las AFPs y Compañías de Seguros, según la modalidad elegida.

 

III. Sobre la Pensión Garantizada Universal (PGU) 

 

h.- ¿Quiénes tienen derecho a la PGU? 

* Personas de 65 años o más. 

* Acreditar residencia en Chile (al menos 20 años continuos o discontinuos desde los 20 años de edad, y 4 de los últimos 5 años antes de la solicitud). 

* No pertenecer al 10% más rico de la población mayor de 65 años. 

* Contar con una pensión base calculada menor a un monto determinado por ley. 

 

i.- ¿Es necesario estar pensionado para solicitar la PGU? 

No. La PGU se puede solicitar desde los 65 años, incluso si la persona sigue trabajando. 

 

j.- ¿La PGU reemplaza las pensiones solidarias? 

Sí, la PGU reemplazó a las pensiones del pilar solidario de vejez (Pensión Básica Solidaria de Vejez y Aporte Previsional Solidario de Vejez).

 

k.- ¿Cuál es el monto de la PGU? 

El monto es fijo, y se suma a la pensión autofinanciada con los ahorros (AFP). Se recibe de forma completa o parcial según el monto de la pensión base calculada. (Nota: El monto exacto se actualiza periódicamente).

 

 

IV. Otros Aspectos Financieros y de Salud

 

l.- ¿Por qué me siguen descontando el 7% de salud si soy pensionado? 

Por normativa general, se sigue descontando el 7% para acceder a los beneficios del sistema de salud (Fonasa o Isapre). Solo los pensionados que son beneficiarios del antiguo Sistema de Pensiones Solidarias (o sus equivalentes) pueden acceder a la exención del 7% si pertenecen al 80% más vulnerable de Chile.

 

m.- ¿A quién pertenecen los recursos acumulados en la AFP? 

Los fondos de pensiones pertenecen a los afiliados y no al capital de la AFP. La AFP solo administra esos ahorros.

 

n.- ¿Qué pasa con mis ahorros si fallezco? 

Si tienes beneficiarios legales (cónyuge, hijos, etc.), se generará una Pensión de Sobrevivencia. Si no tienes beneficiarios, los ahorros se consideran Herencia. 

 

Guía Completa de Preguntas Frecuentes sobre la Pensión de Vejez y Jubilación en Chile: El Rol Crucial de la Asesoría Previsional 🇨🇱

 

jubilarse en Chile, dentro del sistema de capitalización individual gestionado por las Administradoras de Fondos de Pensiones (AFP), implica una serie de decisiones complejas y de largo alcance. El proceso es más que un simple trámite; es la culminación de una vida laboral y la planificación de la etapa de retiro. Ante esta complejidad, la Asesoría Previsional se vuelve una herramienta fundamental para asegurar una decisión informada y optimizada. 

A continuación, abordamos las preguntas más frecuentes sobre la Pensión de Vejez y Jubilación en Chile, con un enfoque en cómo un Asesor Previsional puede guiarle.

 

1. Requisitos y Proceso de Jubilación

 

¿A qué edad puedo jubilarme? La edad legal de jubilación es a los 65 años para los hombres y a los 60 años para las mujeres. 

¿Puedo jubilarme antes de la edad legal? (Pensión de Vejez Anticipada) Sí, puede hacerlo si cumple con dos requisitos simultáneos: 

* Obtener una pensión igual o superior al 70% del promedio de sus remuneraciones de los últimos 10 años. 

* Obtener una pensión igual o superior a 12 Unidades de Fomento (UF). 

Un Asesor Previsional es esencial en este punto para calcular con precisión si su saldo acumulado le permite optar por esta modalidad y para proyectar si la pensión cumplirá con los mínimos legales. 

 

¿Cómo inicio el trámite de pensión? 

El proceso comienza con la Solicitud de Pensión que debe presentar en su AFP. La AFP le entregará un Certificado de Saldo, clave para iniciar la Cotización de Opciones de Pensión a través del Sistema de Consultas y Ofertas de Montos de Pensión (SCOMP). Puede realizar este trámite:

* Directamente en su AFP. 

* En una oficina de ChileAtiende. 

* A través de un Asesor Previsional o de una Entidad de Asesoría Previsional. 

El asesor lo guiará en la recolección de documentos (cédula de identidad, certificados de beneficiarios, etc.) y en la correcta presentación de la solicitud.

 

El Monto de la Pensión y Factores Determinantes 

¿De qué depende el monto de mi pensión? Su pensión no es una suma fija, sino que se calcula en función de múltiples variables: 

* Ahorros Acumulados y Rentabilidad: El saldo Total en su Cuenta de Capitalización Individual. 

* Edad de Jubilación: jubilar más tarde usualmente permite una pensión mayor. 

* Grupo Familiar (Beneficiarios de Pensión): La existencia de un cónyuge o hijos menores que deban recibir una Pensión de Sobrevivencia reduce su Pensión de Vejez inicial. 

* Expectativa de Vida: Se utiliza la tabla de mortalidad para estimar cuántos años se debe pagar la pensión. 

* Modalidad de Pensión Elegida: Cada modalidad (Retiro Programado o Renta Vitalicia, entre otras) tiene un impacto directo en el monto inicial y futuro de su pensión.

 

 

¿Qué es la Pensión Garantizada Universal (PGU)?

 

La PGU es un beneficio estatal para las personas mayores de 65 años que no pertenezcan al 10% más rico de la población. Su objetivo es asegurar un ingreso mínimo. La PGU se suma a su pensión autofinanciada. 

El Asesor Previsional no solo considera su saldo, sino también su elegibilidad para la PGU, integrando este beneficio en la proyección de su ingreso Total de retiro.

 

 

3. Modalidades de Pensión: Una Decisión Crítica 

La elección de la modalidad de pensión es la decisión financiera más importante en el proceso de jubilación, ya que define la estabilidad y la heredabilidad de sus fondos. Existen cuatro alternativas principales: 

 

B) Renta Vitalicia Inmediata	Detalle
Pago	Por una Compañía de Seguros, a la que se traspasan sus fondos.
Monto	Fijo en UF y vitalicio. No varía por rentabilidad ni expectativa de vida futura.
Fondo	Los ahorros dejan de ser de su propiedad y no son heredables.
Herencia	Solo los beneficiarios reciben pensiones de sobrevivencia; se pierde la herencia sin Cláusulas Adicionales (ej. Renta Vitalicia Garantizada).
Cambio	Irreversible. Una vez contratada, no puede cambiar de modalidad.

 

C) Renta Temporal con Renta Vitalicia Diferida 

 

Combina una primera etapa de Retiro Programado pagada por la AFP (Renta Temporal) con una segunda etapa de Renta Vitalicia fija pagada por una Compañía de Seguros, cuyo inicio se difiere a un plazo acordado. Permite recibir una pensión más alta al inicio, pero con la estabilidad de una Renta Vitalicia posterior.

 

D) Renta Vitalicia Inmediata con Retiro Programado (Modalidad Mixta)

El saldo se divide para contratar una Renta Vitalicia (fija) y, con el remanente, mantener un Retiro Programado (variable) en la AFP.

 

El Valor de la Asesoría Previsional 

 

¿Qué es y por qué debería contratar un Asesor Previsional? Un Asesor Previsional es un profesional o entidad registrada y acreditada por la Superintendencia de Pensiones (SP). Su rol es: 

* Cálculo y Proyección: Determinar su mejor opción de pensión basándose en su saldo, grupo familiar y proyecciones de vida. 

* Soporte en SCOMP: Manejar la solicitud de ofertas de pensión (SCOMP) para asegurar que reciba las mejores cotizaciones de todas las AFP y Compañías de Seguros. 

* Análisis de Ofertas: Explicar las complejidades de las ofertas y las implicancias de cada modalidad (propiedad de los fondos, herencia, variabilidad del monto). 

* Selección y Contratación: Asistirlo en la selección y aceptación de la oferta de pensión elegida. 

 

¿Es obligatorio contratar un Asesor Previsional?

 

No, no es obligatorio. El proceso de solicitud de pensión es gratuito y puede realizarlo directamente en su AFP o en la Compañía de Seguros que elija. Sin embargo, dada la trascendencia y complejidad de la decisión (especialmente la elección de modalidad), la asesoría se recomienda para evitar errores costosos y asegurar la optimización de los recursos. 

 

¿Cuánto cuesta la Asesoría Previsional?

 

Los honorarios de un asesor están regulados y tienen un tope máximo. El Total de honorarios no puede exceder el 1,5% del saldo previsional del afiliado al momento de la selección, ni sobrepasar el límite de 60 UF. Más información encontrará en Costos y Beneficios de la Asesoría Previsional.

La jubilación es la etapa de la vida en que los errores de planificación tienen el mayor costo. La Asesoría Previsional ofrece la claridad y el conocimiento técnico necesarios para transformar la incertidumbre en una estrategia de retiro sólida y acorde a sus expectativas.

 

 

Jubilación en Chile: Maximice su Pensión de Vejez (AFP y PGU)

 

La Pensión de Vejez en Chile (edad legal: 65 años para hombres y 60 para mujeres) es una de las decisiones financieras más importantes de su vida. El monto final de su jubilación depende de factores críticos como el Total de sus ahorros en la AFP, la expectativa de vida, y la modalidad elegida: Retiro Programado (flexible, monto variable, heredable) o Renta Vitalicia (monto fijo, irreversible). 

La Pensión Garantizada Universal (PGU) es un beneficio estatal adicional clave para mayores de 65 años. Dada la complejidad del proceso y la relevancia de cada elección, la Asesoría Previsional experta es fundamental para asegurar la mejor pensión.

 

¿Por Qué Elegir Nuestra Asesoría Previsional?

 

Le ayudamos a transitar el proceso de Jubilación en Chile con seguridad y maximizando sus beneficios. Nuestro enfoque es imparcial, transparente y centrado en sus intereses.

 

Servicio Clave Beneficio Directo

 

* Maximización de Pensión: Análisis experto para obtener el mayor monto posible de Renta Vitalicia o Retiro Programado. 

* Asesoría Experta e Imparcial: Somos Asesores Previsionales Registrados. Trabajamos exclusivamente para usted, no para AFP ni aseguradoras. 

* Cotización Integral y Análisis: Cotizamos todas las opciones de Retiro Programado y Renta Vitalicia (con sus cláusulas) a través del SCOMP. 

* Gestión Total del Trámite: Manejamos su Proceso de Pensión y jubilación completo mediante Mandato notarial. 

* Informe Personalizado: Reciba un Informe Final de Pensión escrito con la recomendación más conveniente antes de aceptar cualquier oferta.